PERSONALARBEIT.
ARTEN DER ZUSAMMENARBEIT.
Die Formen sind vielfältig:
- Coaching: Individuelle Entwicklung Ihrer Mitarbeiter und Führungskräfte
- Interim Management: Gezielte Unterstützung Ihrer Personalarbeit direkt vor Ort
- Beratung: Neue Impulse für Ihre Personalarbeit durch Prozessanalyse und Innovation
- Qualifizierung der Personalmitarbeiter: Fachliche und persönliche Entwicklung der Personalmitarbeiter
Auftragsbezogen oder als längerfristiger Sparringspartner - ich erstelle für Sie auf Basis Ihrer aktuellen Situation, Ihres Bedarfs und Ihres Budgets ein individuelles Angebot.